Les mutations dans les secteurs du bâtiment et des travaux publics et leurs impacts sur les compétences
Le comité de pilotage de l’Observatoire prospectif des métiers et des qualifications du BTP a réaliser une étude sur les mutations dans les secteurs du Bâtiment et des Travaux Publics, et leurs impacts sur les compétences
De nombreuses mutations impactent les secteurs du bâtiment et des travaux publics :
✔️ Transition numérique
✔️ Transition énergétique
✔️ Mutations économiques et sociétales.
Ces mutations peuvent intervenir à court terme (déjà en cours, pouvant survenir ou s’amplifier d’ici 2 ans) moyen terme ( pouvant survenir ou s’amplifier d’ici 3 à 5 ans) ou à long terme ( pouvant survenir ou s’amplifier à 5-10 ans, voire plus). Elles ont naturellement des répercussions sur les métiers en termes de compétences.
Il apparaissait dès lors important d’identifier et de caractériser ces mutations, afin d’évaluer leur impact pour ces secteurs, et de définir des pistes d’adaptation des compétences pour accompagner les salariés dans ces mutations, en termes de formation notamment.
Livre Blanc rédigé par Bruno Quémener - Pionnier du digital et expert en transformation numérique des PME - ETI
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